新华社北京1月6日电 记者6日从国家公务员局获悉，中央机关及其直属机构2012年度考试录用公务员公共科目笔试已划定合格分数线，成绩将于2012年1月8日公布。
　　据介绍，考生可在人力资源社会保障部网站（http://www.mohrss.gov.cn）、国家公务员局网站（http://www.scs.gov.cn）或考录专题网站（http://bm.scs.gov.cn/2012）进行成绩查询，也可以发送“RA准考证号”和“报名身份证号后四位”到10662000518进行手机短信查询或者使用移动手机拨打电话1259089966查询考试成绩。
　　据国家公务员局考试录用司负责人介绍，今年在划定合格分数线时，既考虑到新录用公务员必须具备的基本素质，又兼顾了不同职位层次对公务员能力的不同要求，对中央、省（区、市）、市（地）和县（区）职位采取了分层划线的方法，同时对西部地区、艰苦边远地区、基层职位和专业性较强的职位予以一定的政策倾斜，鼓励高校毕业生到基层建功立业。
　　国家公务员局考试录用司负责人说，面试是公务员录用择优的重要环节，是保证新录用公务员素质的重要措施，直接关系到考生切身利益。这个阶段公平与否，关系到考试录用制度的声誉。今年我们将在调剂结束后，按照笔试成绩从高到低的顺序产生面试人员名单，其中包括通过调剂进入面试的人员，统一对外发布。面试工作由各招录机关具体负责组织实施，根据招考方案，集中面试工作将于今年2月底前完成。
　　公共科目笔试合格分数线
　　报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于55分；报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于55分；报考市（地）级直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分；报考县（区）级及以下直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分。
　　给予政策倾斜职位的合格分数线
　　西部地区和艰苦边远地区（山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市）市（地）级综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分；西部地区和艰苦边远地区县（区）级以下综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分；老员工“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员定向招录职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分；非通用语职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分；特殊专业职位的合格分数线为：总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分。
　　另外，报考县（区）级及以下直属机构职位的老员工“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员的合格分数线为：总分不低于80分，且行政职业能力测验不低于40分。